“三抓三促”行動開展以來，土木工程院推動3方面38項工作落地見效，為土木工程院高質(zhì)量發(fā)展賦能聚力，譜寫踔厲奮發(fā)新篇章。

抓實理論學(xué)習(xí)  筑牢思想根基

堅持把抓學(xué)習(xí)作為促進干部職工思想觀念大轉(zhuǎn)變、能力素質(zhì)大提升、工作作風(fēng)大改進、效率效能大提高的重要抓手，推動公司各項事業(yè)發(fā)展。理論學(xué)習(xí)“嚴(yán)”起來。開展中心組學(xué)習(xí)9次，領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課9次，專題交流研討13次，切實提高黨員干部素質(zhì)。學(xué)習(xí)形式“活”起來。有效利用“學(xué)習(xí)強國”“甘肅黨建”平臺及“送學(xué)上門”活動等形式填補“本領(lǐng)赤字”，提升干部職工理論水平。學(xué)習(xí)主體“動”起來。班子成員講理論，業(yè)務(wù)骨干講業(yè)務(wù)，形成“人人講、集體學(xué)”的生動局面，推動學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。

豐富活動載體  創(chuàng)新活動形式

不斷豐富活動形式，促進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)銜接、過程融合、落實同步。多措并舉，提升黨建融入中心能力。通過參觀烈士陵園、張一悟紀(jì)念館、觀看紅色影片，接受革命傳統(tǒng)教育；開展結(jié)對共建、承諾踐諾、崗位練兵、比學(xué)趕超等活動，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。提高工作質(zhì)效，做實做細(xì)日常監(jiān)督。把教育整頓成果轉(zhuǎn)化為推動紀(jì)檢監(jiān)察工作的動能，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。激發(fā)職工活力，彰顯企業(yè)文化。舉辦了“慶祝六十華誕，弘揚土木文化”主題學(xué)術(shù)論壇，開展了“匠心傳承 筑夢未來”第十六屆職工運動會及歌詠比賽、“弘揚雷鋒精神 凝聚青春力量”系列主題活動，豐富員工文體生活，展示勇于奉獻的精氣神。

強化執(zhí)行落實  確保執(zhí)行效果

堅持“在執(zhí)行上鉚足勁”，持續(xù)推進“抓執(zhí)行促落實”，著力提升工作質(zhì)效。加強調(diào)查研究，促進成果轉(zhuǎn)化。班子成員圍繞落實“十四五”規(guī)劃和年度重點任務(wù)確定調(diào)研主題，綜合運用多種方式開展現(xiàn)場調(diào)研，完成調(diào)研報告9份，召開調(diào)研成果交流會，推動解決一批發(fā)展所需、改革所急、基層所盼、民心所向的問題。強化市場經(jīng)營，補足短板弱項。成立了生產(chǎn)經(jīng)營管理部，整合組建院級專業(yè)營銷部門和團隊，深化協(xié)同經(jīng)營、提升經(jīng)營效率、促進市場開拓，加大新疆、內(nèi)蒙等分支機構(gòu)的業(yè)務(wù)能力建設(shè)，提升市場競爭力。深化公司改革，強抓安全生產(chǎn)。完成職能部門“大部制”改革，促進部門作風(fēng)轉(zhuǎn)變。把“抓科研促發(fā)展”同推動改革發(fā)展緊密結(jié)合，抓緊抓實業(yè)務(wù)提升、科技創(chuàng)新、資質(zhì)建設(shè)等工作，積極培育新業(yè)務(wù)新動能，開拓新市場新空間。深入項目現(xiàn)場排查安全風(fēng)險隱患，有效防范安全生產(chǎn)事故，守牢安全生產(chǎn)底線。

(責(zé)任編輯：楊  虹)